직 무 기 술 서

채용분야 (운영본부장) 4급	대분류	중분류	소분류	세분류
	02.경영·회계·사무	01.기획사무	01.경영기획	01.경영기획
		02.총무·인사	01.총무	01.총무
				02.자산관리
			02.인사·조직	01.인사
				02.노무관리
		03.재무·회계	01.재무	01.예산
				02.자금
			02.회계	01.회계·감사
				02.세금
	24.농림어업	01.농업	04.화훼장식	02.공간화훼장식
기관 주요사업	○ 고양국제꽃박람회를 효율적인 준비·운영하여 화훼기술 개발·연구 및 화훼관련 문화·예술진흥과 국제적 화훼 교류 도모함으로써 고양시를 국제화훼중심 도시로 도약시키고, 더 나아가 우리나라의 화훼산업을 육성·발전하기 위하여 설립된 고양시 출연기관
직무수행내용	○ 경영기획 - 연간 사업계획 수립 및 계획에 따라 예산 편성 및 협의·조정, 사업 문제점 도출 및 개선 방안 마련 등 ○ 총무 - 조직의 경영목표 달성을 위한 자산의 효율적인 관리, 임직원에 대한 원활한 업무 지원 및 복지지원, 대·내외적 제반 업무 수행 ○ 회계관리 - 자금결산 및 회계결산 등 재단 자산 관리, 공사·용역·물품 계약 체결 및 관리 ○ 인사 - 조직의 목표달성을 위해 인적 자원을 효율적으로 활용하고 육성하기 위하여 직무조사 및 직무 분석을 통해 채용, 배치, 육성, 평가, 보상, 승진, 퇴직 등의 조직 인사 제도 운영 및 개선 업무 수행 ○ 노무관리 - 사용자와 근로자 간의 협력적 노사관계구축을 위한 경영활동으로 노사 관리 계획, 근로자 고충처리, 노사관계 개선 등 시행 ○ 사무행정 - 구성원의 문서관리, 작성, 데이터 관리 등 조직 내·외부에서 요청하 거나 필요한 업무를 지원하고 관리 ○ 박람회 등 주요 행사 추진 - 행사 운영 : 행사 인력관리, 교통운영, 공식행사, 유관기관 업무 협의 등 - 전시 총괄 : 실내·외 전시 기획 및 기업 유치 등 마케팅 업무 총괄

필요지식	○ 이해관계자관리 및 의사소통 계획에 대한 지식, 예산 편성지침 및 계획, 정부정책·법규 동향, 시장환경 및 경영목표 수립, 문서기안 및 보고 인사관리의 이해, 인사전략을 위한 환경분석·평가기법의 이해 ○ 박람회·행사 전시 유형에 관한 지식, 대내·외적 행사 환경 분석에 관한 지식, 유형별 사례 적용에 대한 지식
일반요건	연령	무관
	성별	무관
교육요건	학력	무관
	전공	무관
필요기술	○ 의사 결정사안을 조정할 수 있는 능력, 경영환경분석 및 활용, 컴퓨터 활용능력, 업무처리능력, 사업별 핵심성과지표 관리, 부서별 소요예산 분류 기술, 예산관리 적용 기술 ○ 박람회 등 행사 기획 능력, 전시·연출 기획 능력, 의사조율 능력, 고객요구 분석 능력, 박람회 등 행사 추진 대·내외 환경 분석 능력
직무수행태도	○ 경쟁 행사와의 차별화 의지, 관련 협조 기관과의 원활한 의사소통 창출을 위한 의지, 관람객 유치 가능성 및 참가규모 파악 노력, DB 현황 분석 및 객관화 노력, 공익법인으로써의 사회적 책무 준수 노력 의지, 관련 법규의 준수
직업기초능력	○ 의사소통능력, 문제해결능력, 자기개발능력, 대인관계능력, 정보능력, 조직이해 능력, 직업윤리